工作5年医疗期是多久
宁波市鄞州区律师
2025-06-22
您工作5年,医疗期视单位工作年限,最长可达6个月。《劳动法》规定了医疗期与工龄的关系,不及时处理可能影响员工权益及公司合规。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工作5年医疗期处理,需确认本单位工龄。本单位工作5年以下,医疗期3个月;5年以上,6个月。《劳动法》为依据,根据工龄选择相应医疗期。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工作5年医疗期视情况定。操作如下:1. 确认本单位工龄;2. 本单位工龄5年以下,医疗期为3个月;3. 本单位工龄5年以上,医疗期为6个月;4. 参照《劳动法》执行,确保合规。
上一篇:伤残鉴定截瘫可以评到几级
下一篇:暂无 了