我离职了工资却要下月发，这种情况怎么处理？

您可以先与用人单位沟通，要求及时支付工资。若不支付，根据《劳动法》相关规定，您有权向劳动监察大队投诉，责令其限期支付，逾期可请求加付赔偿金。不及时处理可能导致您的合法权益受损，面临赔偿风险。
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离职后工资下月发，处理方式如下：1.与用人单位沟通，要求按照《劳动法》规定一次性付清工资。2.若沟通无果，收集劳动合同、工资条等证据，向劳动监察大队投诉。3.如仍不解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书、证据清单等材料。
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常见的处理方式有沟通协商、投诉劳动监察大队或申请劳动仲裁。首先应尝试与用人单位协商；若协商无果，则可选择投诉或仲裁，投诉时需准备相关证据，仲裁时需提交书面申请书及相应证据。